Cześć, jestem Patrycja - jestem od wielu lat zawodowo związania z branżą IT - przeszłam drogę od Juniorki do Delivery Managerki, wcześniej zajmowałam się handlem międzynarodowym dla największej sieci dyskontów w Polsce. Zarządzałam protfolio projektów 10 MLN +, współpracowałam z zagranicznymi zespołami, wdrażałam duże projekty IT z budżetami 2 MLN+, negocjowałam wielominione kontrakty z dostawcami z Chin.Interesuję się usprawnianiem komunikacji w zespołach. Skończyłam studia na SWPS w Warszawie - Komunikacja oparta na empatii, a wiedzą dziele się na konferencjach i wewnątrz swoich zespołów. Jestem coachem EMCC. Prywatnie jestem mamą dwójki córeczek, które wychowuję wraz z mężem w duchu rodzicielstwa bliskości.
W kontakcie z klientami ważna jest dla mnie empatia i uważność.
Z klientami często pracuję pracuję nad:
1. Wyzwaniami w zarządzaniu zespołami.
2. Usprawnieniami procesów komunikacyjnych.
3. Zmianami na ścieżce kariery.
4. Codziennymi problemami i blokerami pracy.
5. Sytuacjami stresowymi w pracy i życiu prywatnym.
Jeśli masz ważny temat, w którym potrzebujesz wsparcia - napisz do mnie, wspólnie poszukamy najlepszego dla Ciebie rozwiązania. Poznajmy się - umów się ze mną na darmową sesję kontraktową.
W komunikacji zdarzają się różne rzeczy, szczególnie we Wrocławiu, w trakcie remontów torów. Widziałam przepychanki z kontrolerami, kłótnie pasażerów i wiele innych frustracji wylewanych na siebie.
Czym jest owiany tak złą sławą w zarządzaniu, ten słynny micromanagemt ? Dlaczego wszyscy tak bardzo go nie lubią ? Dlaczego tak trudno przestać nam go robić ?
Od jakiegoś czasu coraz więcej mówi się o tym, jak social media źle wpływają na nasze życie. Nadmierne korzystanie z SM źle wpływa na nasze relacje, zdrowie psychiczne i fizyczne, prowadzi do uzależnień. Dobrze, że mówi się o tym głośno, ale co zrobić, żeby zaprzestać scrollowania?
Wiele osób chce pracować w IT, bo tam zarabia się najlepiej i branża ciągle rośnie, więc perspektywy rozwoju są duże. To prawda - zarobki w IT są dobre, rozwój też duży.
Jest też druga strona medalu, o której mówi się rzadko - duże tempo pracy, nieprzewidywalność i stres.
Byłam w weekend w kinie na bajce „Inside out 2” („W głowie się nie mieści 2”). Bajka dla dzieci, ale myślę, że dorośli mogą z niej wyciągnąć bardzo dużo lekcji.